招

招聘数字化管理系统

检测到您正在使用手机访问,AI 面试等操作推荐使用手机轻量版,更流畅、更易用。

或 立即注册 · 忘记密码 · 手机版
返回登录

本系统免费提供、无 SLA,仅供个人学习交流。注册即表示您已阅读、理解并自愿同意以下协议:

已有账号?去登录

暂不登录,返回演示预览

协议

招招聘数字化管理系统
演示 用户 管理员
当前为演示预览,数据为虚构样例;登录后可使用您自己的数据与 AI 功能。
你好
招聘数据总览
正在加载本周招聘动态...
本周评估
0
较上周 —
同步中
更多
显示 / 隐藏数据块
待办行动
0
总简历数
0
评估完成率
0
平均评分
0
高潜命中率
0
岗位覆盖率
0
风险预警
等级分布人才结构一览
🕐 最近评估动态
等级趋势评估节奏 + 高潜占比
评估维度均分发现团队强项与短板
评分分布候选人得分区间
各岗位评估数量岗位热度排行
🏆 Top候选人排行

岗位管理

加入企业后,勾选岗位点「同步到企业」,全员可见可用;非企业管理员不可编辑删除

岗位列表
岗位名称等级岗位要求企业岗位同步创建时间操作

分析与评估

上传简历
拖拽文件到此处,或点击选择
支持 PDF / DOCX / TXT · 可多选
本系统仅供个人学习交流。上传即表示您已取得当事人同意,并授权按 《数据授权与使用声明》 处理;运营方对解析、评估结果不作准确性承诺。
PDFDOCXTXT
0个文件待上传
准备上传...
上传AI 专家解析提取信息
简历评估列表

上传、评估、产出一站完成

选择岗位可多选
选择等级可多选,不选=不限
至
筛选
导入导出
批量操作
姓名 岗位 上传时间 标签 评估等级 评估产出
📊 岗位匹配排行
与上方岗位筛选联动 · 按简历与 JD 规则匹配(含未评估候选人,非「推荐理由」报告)
📊
正在加载匹配排行…
AI 面试官

线上/线下统一工作台。请从「简历评估」发起;此处查看历史场次、管理声纹档案。

如何开始 AI 面试?
  1. 进入「简历评估」,找到已完成评估的候选人
  2. 点击该行「评估产出」中的 AI 面试官 按钮
  3. 选择线上/线下模式并确认人数后进入面试
  4. 本场记录将自动出现在下方列表中
面试官声纹

录入后用于线下/辅助线上说话人识别(录音功能待接入)。

招聘漏斗看板
姓名岗位阶段评分等级停留天数更新时间操作

📊 数据分析

总投递
0
筛选通过
0
面试转化率
0%
总转化率
0%
TTF (平均入职天数)
0天
淘汰率
0%
🔄 招聘漏斗
📈 简历上传 & 评估趋势
🛠️ 技能关键词热度
🏢 各岗位招聘效率对比
🔥 候选人维度洞察热力图

🤖 大模型管理

⚡ 多模型调度池 未配置

按排序优先接任务;每个模型并发满后自动交给下一个;欠费或异常时立即跳过到后续模型;前面模型有空位时优先回填。

(可随时调整,跑大任务时可改小)
🤖 文本模型配置

最多同时启用 10 个大模型,配置后加入上方调度池。免费模型推荐:DeepSeek / 智谱GLM / 通义千问 / 零一万物

⚙️ 配置:
获取Key:
🎙️ 实时语音转文字(ASR)未配置

AI 面试官线上/线下共用。按排序优先;1 不可用立即由 2 顶上。与文本大模型调度池相互独立。

⚙️ ASR 配置:
获取 Key:
📹 线上面试视频通道(TRTC)未配置

仅线上面试多人视频使用,按音视频时长计费,与文本大模型 token 无关。

获取:腾讯云 TRTC 控制台

👤 个人中心

基本信息
加载中...
修改密码
加载中...
📥 我的简历收件箱 未配置

为自己配置专属简历邮箱。系统按你设置的间隔自动收取 Boss/智联/前程无忧 等平台转发过来的简历。推荐间隔 ≥30 秒。

⚠️ 间隔低于 30 秒不建议使用:可能触发邮箱限流、连接失败,并增加服务器负担。推荐使用 30–60 秒。

以下项已根据邮箱类型自动填好,通常无需修改。仅「自定义」邮箱或企业特殊服务器时需要填写。

Bug 反馈

如需了解等级权限或申请升级,请留言联系管理员。

我的反馈
时间内容附件状态管理员回复

联系管理员

微信二维码

管理员尚未上传微信二维码,请通过 Bug 反馈留言联系。

附件预览

该文件类型请下载后查看

反馈详情

等级说明

升级事宜请 联系管理员。

👑 用户管理

👥 用户列表
ID用户名邮箱/手机角色等级权限状态登录次数最近登录操作
✏️ 编辑用户
📋 权限模板

选择模板将自动填充下方的权限和限额配置

🎙️ AI 面试官

单独控制该用户是否可使用 AI 面试官,及每日次数(留空则跟随等级默认限额)

📊 单独限额设定

为该用户设定独立的使用限额(优先于等级默认限额)

🎥 视频分钟总池 加载中
总池剩余
—
今日全站消耗
—
当前筛选用户余额合计
—
用户余额与转分
用户邮箱/手机剩余分钟今日消耗月度消耗季度消耗年度消耗总消耗转入
今日消耗排名
最近流水
🛡️ 权限与限额 按等级配置功能权限和使用限额

选择等级 → 递归控制每个功能及其子功能的开关。父功能关闭时所有子功能自动禁用。新增子功能默认跟随父节点。

为各等级设置功能的使用次数限额(每日 / 每月 / 每年)。用户单独限额优先于等级默认限额。

加载中...

Bug 反馈管理
关闭后用户个人中心不显示 Bug 反馈板块
待处理反馈
ID用户邮箱内容附件时间操作

📧 邮箱配置

📧 SMTP邮箱配置 未配置
📧
SMTP功能未启用
请在「功能控制」中开启邮箱配置的子功能开关

配置SMTP邮箱服务后,用户注册时可通过邮箱验证码验证身份。推荐使用QQ邮箱/163邮箱/阿里邮箱。

💡 常用邮箱配置提示:
QQ邮箱:服务器 smtp.qq.com,端口465,需要到QQ邮箱设置中开启SMTP并获取授权码
163邮箱:服务器 smtp.163.com,端口465,需要到163邮箱设置中开启SMTP
阿里邮箱:服务器 smtp.aliyun.com,端口465

🛡️ 功能控制

🛡️ 功能开关 无限层级功能树管理

控制功能开放/停用,支持无限层级子功能。父功能关闭时所有子功能自动禁用。点击节点可编辑,点击 ➕ 可添加子节点。

编辑节点
⚠️ 危险操作

恢复默认将重置所有功能配置(包括自定义排序、显示/隐藏设置),此操作不可撤销。

🏷️ 站点与首页设置

修改后全站即时生效:登录页、导航、浏览器标签、首页各板块名称、底部备案号等。

底部将显示:备案号 + 备案查询域名(如 beian.miit.gov.cn),均可点击跳转。

💧 报告水印设置

控制评估报告 PDF 导出是否叠加水印,以及水印文字内容。保存后全站导出立即生效。

建议包含用途说明,例如「仅限内部测试使用」「禁止外传」等。

🏢 企业申诉处理

处理用户提交的撤销管理员、移出成员、转让管理员、接管企业等申诉。通过或驳回后将记入下方处理记录,并通知申请人。

加载中...
📋 企业申诉处理记录

记录所有已通过 / 已驳回的申诉。可通过「编辑」仅追加说明消息发给申请人,不改变处理结论。

加载中...
处理中...
🤖
AI一键新增岗位
✅ 匹配到模板:
⚠️ 未找到匹配模板,请填写下方信息后点击AI生成
生成中...
填数字,0 表示不限
不勾选时,该岗位的实习生简历将自动跳过评估
📚 JD模板管理
➕ 添加模板
大类名称级别关键词操作
➕ 创建用户
粤ICP备2026075836号-1 · beian.miit.gov.cn